【1ヶ月経過】会計事務所から医療機関への正社員転職【ワーママ】

仕事のこと

家族4人のうち、夫以外の3人が新生活を始めた我が家。私自身はヘッドハンティングされたのに、内定取消を食らって失業の危機…からの、他社の内定ゲット。で、転職して1ヶ月たちました。

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労働条件の変化

内定取消の件は過去記事 【実話】ヘッドハンティングされたのに、内定取り消しを食らった話【ワーママ】 をどうぞ。

新しい職場の労働条件は、まず就業時間が長くなり、平日のプライベートタイムが減りました。前職時代は9時~17時だったのが、今は8:30~17:15です。

結果、朝は余裕がなくなりました…が、帰宅時刻はあまり変わっていません。下の子が小学生になったことで、保育園へのお迎えがなくなったので、お迎えにかかる時間は短縮されたんです^ ^

朝はこのブログを書くための貴重な時間だったから少し残念だけど、生活リズムが大きく変わることがなく、子どもにとっての負担も少ないのはよかったです。

収入は約2倍に!

前職の会計事務所は、未経験者の枠で採用してもらえた代わりに給料は激安でしたw 会計事務所の中途採用で未経験OKってかなり珍しいから、それだけでもありがたかった…

それが今の仕事になって、前々職時代の水準に戻りましたね。嬉しいです。正直、お金の余裕は心の余裕に直結するから重要なことです。

年間休日日数は少し減ったし、自分的にはこれまでの仕事の中で難易度MAXの業務内容…だけど、年収が戻ったからまぁOK…ってな感じです。

全開
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今まで我慢してた分、転職が決まった直後に服と化粧品を爆買いしました^ ^;

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初めての社員食堂

公的医療機関だから、規模は大きくてもいわゆる「大企業」のような福利厚生はありません。

ただ唯一、社員食堂はあります。食事代は全額自腹だけど。

私はこれまで株式会社に勤務したことがなく(○○監査法人とか○○連合会とかで働いてきました)、大企業の敷地内のカフェ、ジムにコンビニ、昼寝スペースetcの素敵な施設とは無縁でした。

社員食堂があるだけでも嬉しいですw 初めての社員食堂の感想は「他人に作ってもらったゴハンはおいしい!」でした。

全開
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まず敷地が広すぎて、昼休みにコンビニに行くのも時間がかかる。

そして感染リスクを減らすために、複数業者が出入りするコンビニ等は敷地内に設けていない。

そんな理由で社員食堂があるみたい

まずは決算を乗り切ろう

今回の職場は3月末決算。つまり5月末までに決算申告を済ませるために、4月から準備をして、財務諸表を完成させる必要があります。

4月1日付で採用された私は、いきなり決算業務の繁忙期です。。。

みんなが忙しく仕事をしている中で、質問をしまくるのがなんだか申し訳ないけれど、まずは繁忙期を乗り越えて夏を迎えたいと思っています。

3ヶ月経てば今より少し落ち着くかな。仕事も生活も。

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